Čeští zaměstnanci se mohou znovu vzdělávat na útraty státu. Firmám na to přispívají úřady práce, a to až šesti miliony korun ročně. Projekt má zvýšit odborné znalosti lidí a tím celkovou konkurenceschopnost podniku. Předchozím cyklem prošlo osmnáct tisíc zaměstnanců.
Možnost proplacení školení využije například nymburská firma Nevšímal, v níž vznikají lehké obvodové pláště moderních budov. „Snažíme se lidi vyškolit proto, abychom byli v souladu s myšlenkou průmyslu 4.0,“ dodává ředitel společnosti Petr Nevšímal.
„Příspěvek mohou dostat firmy, které potřebují, aby jejich stávající zaměstnanci doplnili své znalosti a dovednosti, mohou je také dostat na nově přijaté zaměstnance, kteří se například potřebují zaučit,“ říká Kateřina Beránková, mluvčí Úřadu práce ČR.
Na druhé kolo výzev je uvolněna miliarda korun. Aktuálně je vyčerpaná zhruba polovina z celkové alokované částky.
