<rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom" xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/"><channel><atom:link href="https://ct24.ceskatelevize.cz/rss/tema/vyhoreni-24253" rel="self" type="application/rss+xml"/><title>ČT24 — Vyhoření</title><link>https://ct24.ceskatelevize.cz</link><description>Zprávy ČT24 na téma Vyhoření</description><language>cs</language><image><url>https://ct24.ceskatelevize.cz/google-touch-icon.png</url><title>ČT24 — Vyhoření</title><link>https://ct24.ceskatelevize.cz</link></image><item><title><![CDATA[Třetina Čechů velmi často pracuje i ve volnu, ukázal výzkum]]></title><description><![CDATA[Téměř třetina českých zaměstnanců velmi často pracuje i mimo pracovní dobu, řeší hlavně e-maily, zprávy a telefonáty, ukázal výzkum týmu IRTIS z Fakulty sociálních studií Masarykovy univerzity. Ten zároveň potvrdil, že čím víc se práce přesouvá do večerů a víkendů, tím hůř lidé regenerují. V dlouhodobém horizontu se tak zvyšuje riziko stresu, únavy a vyhoření.]]></description><link>https://ct24.ceskatelevize.cz/clanek/domaci/tretina-cechu-velmi-casto-pracuje-i-ve-volnu-ukazal-vyzkum-367639</link><guid>https://ct24.ceskatelevize.cz/clanek/domaci/tretina-cechu-velmi-casto-pracuje-i-ve-volnu-ukazal-vyzkum-367639</guid><pubDate>Thu, 27 Nov 2025 13:55:07 GMT</pubDate><category domain="https://ct24.ceskatelevize.cz/rubrika/domaci-5">Domácí</category><enclosure url="https://fs2-ct24.ceskatelevize.cz/image/NjBmZDY3NzQ5OTI4MGM5ZLeBmmCxqoeSizDNkNUuEpmW1lkbsZ-j3Ct2K9-mh28GyHSGDg3rknovE12fidbZFEQtgOEFy44s7tykB9vtZe8-uYNs1qJfoaB6X-fgOHc00OKbf6HUREJSsLd_eWdOvBGsL5dRL6wPVufGAMnIk9RV2AOuo3e6AC3jGJ3esh25.jpg?width=360" type="image/webp"></enclosure></item><item><title><![CDATA[Firmy řeší vyhoření svých zaměstnanců]]></title><description><![CDATA[Každý pátý Čech trpí vyhořením. Poslední průzkumy zároveň ukazují, že se syndrom vyskytuje často u profesí s velkou zodpovědností. Právě personalisté proto vyhledávají psychologické kurzy, kde se učí zaměstnance pochopit a potížím předejít.]]></description><link>https://ct24.ceskatelevize.cz/clanek/domaci/firmy-resi-vyhoreni-svych-zamestnancu-366079</link><guid>https://ct24.ceskatelevize.cz/clanek/domaci/firmy-resi-vyhoreni-svych-zamestnancu-366079</guid><pubDate>Wed, 15 Oct 2025 05:03:00 GMT</pubDate><category domain="https://ct24.ceskatelevize.cz/rubrika/domaci-5">Domácí</category><enclosure url="https://fs2-ct24.ceskatelevize.cz/image/ZGU3Y2Q1NWEwYzU0MTQwYZZ1rvFQQkrcomKx6HyDq9jAazArKQ5owclN6Z7GPg7G-aQn1-aQG5K81LceNI4bVpv5ULFrlx2YRUqhJej3UjOEUuguxmwP-14EviHvSaHPdH0R079FiUaCfN0Y33pTCyauKviEAOtYCK0kVH89gBAhub3hKY3kpow4_mXgtb1s.jpg?width=360" type="image/webp"></enclosure></item><item><title><![CDATA[Goblin mode či „tiché odcházení“. Slova roku znamenají změny v práci, Česka se ale tolik netýkají]]></title><description><![CDATA[Goblin mode, gaslighting nebo permakrize jsou slovy minulého roku podle známých slovníků. Mají definovat osobní i politickou krizi současného světa, často s akcentem na měnící se návyky v pracovním životě. ČT24 oslovila experty na trendy i pracovní trh, aby okomentovali, zda se kultura práce skutečně tak dramaticky mění a co vůbec výběr některých slov vypovídá o současné společnosti. Opravdu dneska už nikdo nechce pracovat, jak řekla loni profesionální celebrita Kim Kardashianová?]]></description><link>https://ct24.ceskatelevize.cz/clanek/domaci/goblin-mode-ci-tiche-odchazeni-slova-roku-znamenaji-zmeny-v-praci-ceska-se-ale-tolik-netykaji-11454</link><guid>https://ct24.ceskatelevize.cz/clanek/domaci/goblin-mode-ci-tiche-odchazeni-slova-roku-znamenaji-zmeny-v-praci-ceska-se-ale-tolik-netykaji-11454</guid><pubDate>Wed, 01 Feb 2023 06:00:00 GMT</pubDate><category domain="https://ct24.ceskatelevize.cz/rubrika/domaci-5">Domácí</category><enclosure url="https://fs2-ct24.ceskatelevize.cz/image/N2FkYmFkYmE2NGM2MzFmNOsfPwHrCNDFWkrCmbMd25mq_qmaoHDJKZ-ILJCH7R1u8K6av-8WkQRnNicPW7kJcD-Tjz_QgcqErNv9Vw_AVS0UjVNFixE-nIr-LeJpLBGXNgUxGkeWRIWuH1WbK-jdvbC5aQ-bAEwv54GahqkPZ7ne9XT1AAIEhRgQjge0jUcdZy5001_F5W_u_BbGZKubTg.jpg?width=360" type="image/webp"></enclosure></item></channel></rss>